目前教师待遇分“中人”和“老人”，从2014年10月1后退休的教师，称为“中人”，而在2014年10月之前退休的教师称为“老人”。
目前的现实是，不管是“中人”还是“老人”退休的教师，他们的工资都不高。我给大家举几个例子：
2007年退休，40年教龄，小学高级，退休工资3000多；
2019年退休，34年教龄，中学高级，退休金4900元；
2018年退休，教龄35年，中学高级，退休金4880元；
2008年退休，30年教龄，中学高级，退休金每月4084元；
目前的中小学教师退休后超过5000元的是很少的，这个标准确实不太高吧。关键是目前退休的都是很早就上班的老教师，他们所经历的教育环境与目前有着天壤之别。
第一：这一部分人中有一部分是过去的民办教师和代课教师。
目前退休的教师有一部分就是过去的民办和代课教师。这一部分教师可以说为中国的教育事业作出了巨大的贡献。
这一代教师可以说是最悲催的一代，从年轻到年老就没过过几天幸福的日子，好不容易熬到退休了，又实行养老金改革，他们的工资又低了。
第二：这一部分人中还有一些是过去的师范毕业生，绝对的学霸。
目前退休的教师除了民办代课教师，剩下的就是老师范毕业生了。过去的师范毕业生绝对是学霸中的学霸，一个县也考不上几个。但他们的待遇如何呢？
我的一个同事，很早的师范毕业生，素质绝对比现在的大学生高多了，她曾讲过：
她30元工资拿了三年，40元工资拿了六七年，50多元的工资拿了六七年，1000多元拿了几年，2000多元拿了几年，工资刚刚开始大幅上涨，他们该退休了。
但这一代教师的待遇确实是太低了，希望有关部门能看到这一现象，提高他们的工资待遇，让他们安度晚年。
尊师重教不应该停留在口号上，而应该落到实处，从提高教师待遇开始，特别是要关注那些已经退休的教师。当今的教师，从退休的第一天起就特别失落，既没有单位的关心，又没有别的退休人员的待遇。无论是待遇还是温暖感，教师永远不及别的行业。
